POLITEC abre seletivo com 36 vagas e salários de até R$ 8,2 mil em Mato Grosso

A Perícia Oficial e Identificação Técnica (Politec) abriu processo seletivo simplificado para contratação temporária de 36 profissionais em Mato Grosso, com salários que chegam a R$ 8.269,16. As oportunidades são para os cargos de técnico de desenvolvimento econômico e social, na função de assistente administrativo, e analista de desenvolvimento econômico e social, na função de assistente social.

As inscrições serão abertas na quinta-feira (17) e poderão ser feitas até 23 de setembro, exclusivamente pelo sistema SiesMT, disponível na plataforma da Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag). Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Do total de vagas, 30 são para assistente administrativo, com remuneração de R$ 4.357,82, e seis para assistente social, com salário de R$ 8.269,16. As duas funções têm jornada de 40 horas semanais, com possibilidade de atuação em regime de plantão, de até 200 horas mensais, conforme a necessidade da administração.

Para assistente administrativo, há 13 vagas em Cuiabá e uma vaga em cada uma das seguintes unidades: Tangará da Serra, Juína, Rondonópolis, Primavera do Leste, Alto Araguaia, Cáceres, Pontes e Lacerda, Barra do Garças, Água Boa, Confresa, Sinop, Alta Floresta, Guarantã do Norte, Sorriso, Nova Mutum, Diamantino e Lucas do Rio Verde.
Já as seis vagas para assistente social estão concentradas em Cuiabá.

O seletivo também prevê cadastro de reserva, mas a classificação não garante contratação imediata. Segundo o edital, as convocações serão feitas conforme a necessidade da Politec, a existência de vagas, a disponibilidade administrativa e a ordem de classificação.

Exigências

Para disputar as vagas de assistente administrativo, é necessário ter ensino médio completo. O candidato também precisa apresentar Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B, válida durante a inscrição, no momento da contratação e enquanto durar o contrato.

Para assistente social, é exigido curso superior em Serviço Social e registro ativo no Conselho Regional de Serviço Social (CRESS), além da CNH categoria B.

A seleção será feita por avaliação de títulos e experiência profissional. Para os candidatos a assistente administrativo, serão considerados cursos de pós-graduação lato sensu e graduação em qualquer área, além da experiência em atividades administrativas.

No caso dos assistentes sociais, a pontuação levará em conta títulos de doutorado, mestrado e especialização, além da experiência profissional na área de assistência social. Serão consideradas experiências acumuladas nos cinco anos anteriores à publicação do edital.

O processo ainda terá uma segunda etapa, de convocação e habilitação para contratação, que inclui análise documental e investigação social. O procedimento verificará a idoneidade moral, a conduta social e os antecedentes dos candidatos convocados.

Contrato pode chegar a cinco anos
Os contratos terão duração inicial de 30 meses e poderão ser prorrogados por igual período, desde que permaneçam as condições que justificaram a contratação e haja concordância do contratado.

Os temporários terão direito a 13º salário, férias remuneradas acrescidas de um terço e demais direitos previstos no regime administrativo especial. A contribuição previdenciária será feita pelo Regime Geral de Previdência Social, vinculado ao INSS.
O edital estabelece ainda reserva de 10% das vagas para pessoas com deficiência, conforme a legislação estadual.
Cronograma

As inscrições estarão abertas de 17 a 23 de setembro. A previsão é que a lista de inscrições deferidas seja publicada em 9 de outubro.

O resultado da análise de títulos e experiência profissional, juntamente com a homologação das inscrições, está previsto para 6 de novembro. Após o período de recursos, o resultado final e a lista de classificados deverão ser divulgados em 27 de novembro de 2026.

O processo seletivo terá validade de 24 meses, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.